CSR 「働きがい」を束ねる経営

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CSR 「働きがい」を束ねる経営

気になったキーワード

プラス・サム
誰かがそれを得るならば、他のメンバーもそれを得ることのできる報酬のこと
働き甲斐、職業的能力、人間的成長

ゼロ・サム
誰かが増えれば、誰かが減る報酬のこと
給料、年収、役職、地位

田坂さんの言葉はいつも心に響きます。