なぜ日本企業では情報共有が進まないのか―ナレッジ・マネジャー7つの心得

読みました。

なぜ日本企業では情報共有が進まないのか―ナレッジ・マネジャー7つの心得

すごく勉強になりました。
情報共有しようといっても、出てるのは建前だけ。あたりさわりのない情報ばかり。
ここでは、情報を3つの種類に分けられるとのこと。

1. データ
2. ナレッジ
3. ノウハウ

2. 3. については言葉や文書では表すことができないもの、とのこと。
なるほど、ナレッジやノウハウが共有できる集団を作りたいものですね。
そのためには、企業文化の変革、リーダーから生きた言葉を発していくことが必要とのこと。これって難しいですね。自分が変れるか否か。リーダーへの挑戦は続く･･･ですね。